Læs min blog

Work life balance

Work life balance: Sådan tiltrækker og fastholder du talenter med balance og fleksibilitet

Work life balance…I dette blogindlæg skal vi snakke om et emne, der er utrolig vigtigt for både virksomheder og ansatte – nemlig work life balance. Balance mellem arbejde og fritid er ikke kun afgørende for vores personlige trivsel, men det spiller også en kritisk rolle, når vi taler om at tiltrække og fastholde de bedste talenter. Så, lad os dykke ned i denne lækre cocktail af talent, match og job, og se, hvordan balance og fleksibilitet spiller sammen som en perfekt blanding.

Læs mere
Rekruttering

Scor jobbet med disse 7 nemme metoder

Scor jobbet… Jeg har gjort det til mit speciale at spotte de gode talenter, når jeg arbejder med rekruttering… Her får du lige 7 nemme metoder til dig, som du med fordel kan bruge til at scorer det ledige job… Men…, inden du får adgang til de 7 metoder, så vil jeg lige komme med en lille advarsel… Måske har du allerede hørt dette gode råd: ”Du skal sælge dig selv ved samtalen.”

Læs mere
Tjek motivationen

Tjek motivationen

Tjek motivationen med metaprogrammer Tjek motivationen….Inden for NLP (Den coachretning jeg er uddannet inden for), benytter man sig af noget, der hedder Metaprogrammer. Vi er alle udstyret med en masse forskellige Metaprogrammer fra naturens hånd. Metaprogrammer siger noget om, hvordan vi fungerer i verden i forskellige situationer. Når man taler om Metaprogrammer er det vigtigt at være opmærksom på, at de altid er kontekstafhængige.

Læs mere
Rekrutteringsfirma

Rekrutteringsfirma har vind i sejlene

Rekrutteringsfirma eller træning..? Erhvervscoach er Jesper Dalhus i sit es, når han træner og udvikler erhvervsledere og sælgere. Da han startede virksomheden JEMAC for 10 år siden, var det primært træning virksomheden tog sig af. På det tidspunkt var det ca. 80 % træning og 20 % rekruttering. I dag er det lige omvendt, og ca. 80 % af omsætningen stammer nu fra de opgaver, JEMAC løser som rekrutteringsbureau.

Læs mere
Ansaettelse

Ansættelse og tiltræk de rigtige talenter til jeres virksomhed

Ansættelse…Flere og flere virksomheder har allerede indset, at det er blevet sværere at tiltrække de rigtige talenter, og det kræver en ekstra indsats fra virksomhedens side, hvis det skal lykkes. Samtidig kan det være med til at skabe en konkurrencefordel for virksomheden, hvis det lykkes at tiltrække de mest kvalificerede kandidater. Dette kan være direkte afgørende for de resultater, som virksomheden i sidste ende er i stand til at skabe.

Læs mere
rekruttering og talenter

Sådan tiltrækker I de rigtige talenter

Sådan tiltrækker I de rigtige talenter…. Mange virksomheder oplever i disse tider, at det er blevet meget sværere at tiltrække de rigtige talenter til deres ledige jobs, og flere virksomheder har allerede nu flere ledige jobs, som de ikke kan få besat.

Læs mere